La técnica del speed networking consiste en la realización de encuentros bilaterales sucesivos en los que cada participante conversa en un período de tiempo limitado con un interlocutor.
En el ámbito de la orientación laboral, se utilizan la técnica del speed networking para trabajar el discurso profesional de las personas que buscan empelo y optimizar su desempeño en las futuras entrevistas de trabajo.